0 bodů
147 zobrazení
v kategorii Právo a zákony
změna kategorie Angelo

Vypadá to že mi firma nepodržela místo a že se nebudu mít kam vrátit. Jak by to po mateřské bylo dál? Musí mě vyplatit 3 měsíce odstupné? Mám na to právo?

Vaše reakce

Soukromí: Vaše e-mailová adresa bude použita pouze pro zaslání těchto notifikací
Anti-spamová verifikace (Odpovězte na otázku):
Pro přeskočení této verifikace v budoucnu, se prosím přihlašte nebo registrujte.

4 reakce

+2 bodů
Bred Domácí (4.3k bodů)

Ano, po mateřské máš nárok vrátit se na původní místo. Záleží na firmě, jak to bude řešit. Zda výpovědí, nabídkou jiného místa nebo nějak jinak.



+2 bodů
zzzzz Registrovaný (420 bodů)

Pokud dostaneš výpověď, tak máš nárok na odstupné. Odstupné se odvíjí podle zákona nebo podle dohody s odbory. Některé firmy dávají i rok.

Doporučuji obrátit se na odbory, pokud je máte, pokud ne, tak se můžete poradit i na ÚP.

+1 bodů

do uplynutí mateřské (28 týdnů) je nárok vrátit se na totéž místo za tytéž peníze

do uplynutí rodičovské je nárok vrátit se na jiné místo (které odpovídá kvalifikaci), teoreticky za jiné peníze (o ty je možno se soudit)

pokud firma už místo nemá, je nárok na běžnou výpovědní lhůtu a odstupné

0 bodů

Dobře děkuji, snad to dobře dopadne.
Pěkný den (sun)



Související témata

+1 bodů
1 reakce 102 zobrazení
+2 bodů
3 odpovědí 174 zobrazení
0 bodů
3 odpovědí 884 zobrazení
6.8.2014 v kategorii Ostatní SlečnaZoufalá
+1 bodů
4 odpovědí 402 zobrazení
8.4.2014 v kategorii Dům a byt Aneška
+1 bodů
2 odpovědí 368 zobrazení
0 bodů
2 odpovědí 2.3k zobrazení
+2 bodů
2 odpovědí 1.2k zobrazení
+1 bodů
3 odpovědí 4.6k zobrazení
+2 bodů
1 reakce 155 zobrazení
+2 bodů
2 odpovědí 126 zobrazení
...